Влияние информационных технологий на управление кадрами на примере азербайджанских предприятий и банков
В этой статье мы исследуем последствия внедрения информационных технологий в работу отдела кадров для увеличения эффективности.
Збережено в:
Дата: | 2019 |
---|---|
Автор: | Абдулова, А.А. |
Формат: | Стаття |
Мова: | Russian |
Опубліковано: |
Інститут досліджень науково-технічного потенціалу та історії науки ім. Г.М. Доброва НАН України
2019
|
Назва видання: | Наука, технології, інновації |
Теми: | |
Онлайн доступ: | http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/162670 |
Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
Цитувати: | Влияние информационных технологий на управление кадрами на примере азербайджанских предприятий и банков / А.А. Абдулова // Наука, технології, інновації. — 2019. — № 1 (9). — С. 48-56. — Бібліогр.: 14 назв. — рос. |
Репозитарії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of UkraineСхожі ресурси
-
Типовые ошибки в информационных ресурсах ГИС, правила и особенности их выявления в сфере лесного хозяйства (на примере системы "ГИС-Леспроект")
за авторством: Литвинов, В.А., та інші
Опубліковано: (2016) -
Решение демографических проблем с помощью распределенных информационных технологий
за авторством: Сапатый, П.С., та інші
Опубліковано: (2011) -
Разработка ИТ-стратегии на предприятии
за авторством: Гохан Озкундакчи
Опубліковано: (2018) -
Оценка финансовой устойчивости коммерческих банков нечетким методом максиминной свертки и их ранжирование
за авторством: Рзаев, Р.Р., та інші
Опубліковано: (2016) -
Метод построения моделей информационных атак
за авторством: Казимир, В.В., та інші
Опубліковано: (2010)