Шляхи підвищення мотивації ефективності використання трудового потенціалу
Розглянута одна з найважливіших проблем ринкової економіки – мотивації та стимулювання трудового потенціалу, що постають у процесі трансформації економіки та формування нового якісного стану зайнятості, притаманного ринковим відносинам. Запропоновано практичні рекомендації щодо генезису мотиваційног...
Збережено в:
Дата: | 2011 |
---|---|
Автор: | Шамілева, Е.Е. |
Формат: | Стаття |
Мова: | Ukrainian |
Опубліковано: |
Інститут економіки промисловості НАН України
2011
|
Назва видання: | Економіка промисловості |
Теми: | |
Онлайн доступ: | http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/31415 |
Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
Цитувати: | Шляхи підвищення мотивації ефективності використання трудового потенціалу / Е.Е. Шамілева // Економіка пром-сті. — 2011. — № 1. — С. 250-252. — Бібліогр.: 4 назв. — укр. |
Репозитарії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of UkraineСхожі ресурси
-
Демографічні передумови формування трудового потенціалу
за авторством: Морщенок, Т.С.
Опубліковано: (2009) -
Стратегічне управління розвитком і ефективним використанням трудового потенціалу підприємства
за авторством: Шаульська, Л.В.
Опубліковано: (2004) -
Безпека праці – умова збереження та розвитку трудового потенціалу України
за авторством: Заюков, І.В.
Опубліковано: (2008) -
Классификация факторов, определяющих уровень трудового потенциала
за авторством: Атаева, Е.А.
Опубліковано: (2005) -
Методы экономического стимулирования эффективного использования трудового потенциала
за авторством: Атаева, Е.А.
Опубліковано: (2005)