Компенсаційний пакет як стимулююча частина витрат на персонал
Досліджено співвідношення понять «витрати на персонал» і «компенсаційний пакет», здійснено порівняльний аналіз їх структури. Наведено класифікацію компонентів компенсаційного пакета, запропоновано нову класифікаційну ознаку. Ключові слова: персонал, витрати на персонал, компенсаційний пакет, соціал...
Збережено в:
Дата: | 2011 |
---|---|
Автори: | Орлова, В.К., Камінська, І.Б. |
Формат: | Стаття |
Мова: | Ukrainian |
Опубліковано: |
Інститут економіки промисловості НАН України
2011
|
Назва видання: | Економіка промисловості |
Теми: | |
Онлайн доступ: | http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/37288 |
Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
Цитувати: | Компенсаційний пакет як стимулююча частина витрат на персонал / В.К. Орлова, І.Б. Камінська // Економіка пром-сті. — 2011. — № 4. — С. 330-333. — Бібліогр.: 4 назв. — укр. |
Репозиторії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of UkraineСхожі ресурси
-
Соціальний пакет як інструмент соціальної відповідальності у сфері охорони праці
за авторством: Котова, Н.І.
Опубліковано: (2010) -
Стимулювання охорони праці як інструмент підвищення ефективності управління персоналом
за авторством: Залознова, Ю.С.
Опубліковано: (2009) -
Мотивація ініціативної творчої економічної діяльності як основи громадянського суспільства
за авторством: Ткаченко, В.А., та інші
Опубліковано: (2011) -
Система соціальної допомоги і пільг населенню як інструмент регіональної соціальної політики
за авторством: Балтачеєва, Н.А.
Опубліковано: (2007) -
Малый бизнес как трудовая экономика и функции власти
за авторством: Адамов, Б.И.
Опубліковано: (2010)