Просторова організація суспільства як детермінант формування якісно-кількісних характеристик трудового потенціалу
Аналізується еволюція просторової організації суспільства та простежується її детермінуючий вплив на особливості формування трудового потенціалу. Обґрунтовується, що розуміння цивілізаційних характеристик процесу становлення просторової організації суспільства у взаємозв’язку із процесами розвитку е...
Збережено в:
Дата: | 2012 |
---|---|
Автор: | Чорний, Р.С. |
Формат: | Стаття |
Мова: | Ukrainian |
Опубліковано: |
Інститут економіки промисловості НАН України
2012
|
Назва видання: | Вісник економічної науки України |
Теми: | |
Онлайн доступ: | http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/44864 |
Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
Цитувати: | Просторова організація суспільства як детермінант формування якісно-кількісних характеристик трудового потенціалу / Р.С. Чорний // Вісник економічної науки України. — 2012. — № 1 (21). — С. 198-200. — Бібліогр.: 4 назв. — укр. |
Репозитарії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of UkraineСхожі ресурси
-
Дослідження факторів розвитку трудового потенціалу на основі суб’єктної багаторівневості та процесності проходження фаз відтворювального циклу трудового потенціалу
за авторством: Чорний, Р.
Опубліковано: (2012) -
Активізація трудового творчого потенціалу через інтелектуальний капітал
за авторством: Войт, С.М., та інші
Опубліковано: (2016) -
Розвиток трудового потенціалу промисловості на засадах соціальної відповідальності: концептуальне та науково-методичне забезпечення
за авторством: Амоша, О.І., та інші
Опубліковано: (2016) -
Зарубіжний досвід формування кадрового потенціалу
за авторством: Ткаченко, А.М.
Опубліковано: (2015) -
Аналіз формування та використання кадрового потенціалу
за авторством: Семенов, А.Г., та інші
Опубліковано: (2010)