Экономические основы тарификации управленческого труда

Экономические основы тарификации управленческого труда

Известно, что качественные различия человеческого труда изучаются при его тарификации, которая позволяет выразить различия в сложности умственного, нервного, творческого напряжения управленческих работников. Несомненно, есть разница в труде руководителя, в зависимости от того, руководит ли он предп...

Повний опис

Збережено в:
Бібліографічні деталі
Дата:1999
Автор: Кулипанов, К.А.
Формат: Стаття
Мова:Russian
Опубліковано: Кримський науковий центр НАН України і МОН України 1999
Назва видання:Культура народов Причерноморья
Теми:
Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
Онлайн доступ:http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/94488
Теги: Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
Назва журналу:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Цитувати:Экономические основы тарификации управленческого труда / К.А. Кулипанов // Культура народов Причерноморья. — 1999. — № 11. — С. 26-30. — Бібліогр.: 6 назв. — рос.

Репозитарії

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
id irk-123456789-94488
record_format dspace
spelling irk-123456789-944882016-02-12T03:03:29Z Экономические основы тарификации управленческого труда Кулипанов, К.А. Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ Известно, что качественные различия человеческого труда изучаются при его тарификации, которая позволяет выразить различия в сложности умственного, нервного, творческого напряжения управленческих работников. Несомненно, есть разница в труде руководителя, в зависимости от того, руководит ли он предприятием, где работают 2000 человек, или 500 человек, или 50 человек. 1999 Article Экономические основы тарификации управленческого труда / К.А. Кулипанов // Культура народов Причерноморья. — 1999. — № 11. — С. 26-30. — Бібліогр.: 6 назв. — рос. 1562-0808 http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/94488 ru Культура народов Причерноморья Кримський науковий центр НАН України і МОН України
institution Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
collection DSpace DC
language Russian
topic Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
spellingShingle Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
Кулипанов, К.А.
Экономические основы тарификации управленческого труда
Культура народов Причерноморья
description Известно, что качественные различия человеческого труда изучаются при его тарификации, которая позволяет выразить различия в сложности умственного, нервного, творческого напряжения управленческих работников. Несомненно, есть разница в труде руководителя, в зависимости от того, руководит ли он предприятием, где работают 2000 человек, или 500 человек, или 50 человек.
format Article
author Кулипанов, К.А.
author_facet Кулипанов, К.А.
author_sort Кулипанов, К.А.
title Экономические основы тарификации управленческого труда
title_short Экономические основы тарификации управленческого труда
title_full Экономические основы тарификации управленческого труда
title_fullStr Экономические основы тарификации управленческого труда
title_full_unstemmed Экономические основы тарификации управленческого труда
title_sort экономические основы тарификации управленческого труда
publisher Кримський науковий центр НАН України і МОН України
publishDate 1999
topic_facet Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
url http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/94488
citation_txt Экономические основы тарификации управленческого труда / К.А. Кулипанов // Культура народов Причерноморья. — 1999. — № 11. — С. 26-30. — Бібліогр.: 6 назв. — рос.
series Культура народов Причерноморья
work_keys_str_mv AT kulipanovka ékonomičeskieosnovytarifikaciiupravlenčeskogotruda
first_indexed 2023-10-18T19:50:49Z
last_indexed 2023-10-18T19:50:49Z
_version_ 1796148072269479936

Схожі ресурси