Формування стратегії управління знаннями на підприємстві
Метою статті є розробка видової класифікації стратегій управління знаннями та визначення їх основних компонентів. Об'єктом статті виступає процес управління знаннями на підприємстві, предметом – стратегії та ключові параметри цього процесу. Целью статьи является разработка видовой классиф...
Збережено в:
| Опубліковано в: : | Культура народов Причерноморья |
|---|---|
| Дата: | 2007 |
| Автор: | |
| Формат: | Стаття |
| Мова: | Українська |
| Опубліковано: |
Кримський науковий центр НАН України і МОН України
2007
|
| Теми: | |
| Онлайн доступ: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/108064 |
| Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Цитувати: | Формування стратегії управління знаннями на підприємстві / Ю.В. Двірко // Культура народов Причерноморья. — 2007. — № 118. — С. 154-156. — Бібліогр.: 7 назв. — укр. |
Репозитарії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine| _version_ | 1862552709746393088 |
|---|---|
| author | Двірко, Ю.В. |
| author_facet | Двірко, Ю.В. |
| citation_txt | Формування стратегії управління знаннями на підприємстві / Ю.В. Двірко // Культура народов Причерноморья. — 2007. — № 118. — С. 154-156. — Бібліогр.: 7 назв. — укр. |
| collection | DSpace DC |
| container_title | Культура народов Причерноморья |
| description | Метою статті є розробка видової класифікації стратегій управління знаннями та визначення їх основних компонентів. Об'єктом статті виступає процес управління знаннями на підприємстві, предметом – стратегії та ключові параметри цього процесу.
Целью статьи является разработка видовой классификации стратегий управления знаниями и определение их основных компонентов. Объектом статьи выступает процесс управления знаниями на предприятии, предметом – стратегии и ключевые параметры этого процесса.
|
| first_indexed | 2025-11-25T21:07:23Z |
| format | Article |
| fulltext | |
| id | nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-108064 |
| institution | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| issn | 1562-0808 |
| language | Ukrainian |
| last_indexed | 2025-11-25T21:07:23Z |
| publishDate | 2007 |
| publisher | Кримський науковий центр НАН України і МОН України |
| record_format | dspace |
| spelling | Двірко, Ю.В. 2016-10-29T14:35:28Z 2016-10-29T14:35:28Z 2007 Формування стратегії управління знаннями на підприємстві / Ю.В. Двірко // Культура народов Причерноморья. — 2007. — № 118. — С. 154-156. — Бібліогр.: 7 назв. — укр. 1562-0808 https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/108064 Метою статті є розробка видової класифікації стратегій управління знаннями та визначення їх основних компонентів. Об'єктом статті виступає процес управління знаннями на підприємстві, предметом – стратегії та ключові параметри цього процесу. Целью статьи является разработка видовой классификации стратегий управления знаниями и определение их основных компонентов. Объектом статьи выступает процесс управления знаниями на предприятии, предметом – стратегии и ключевые параметры этого процесса. uk Кримський науковий центр НАН України і МОН України Культура народов Причерноморья Точка зрения Формування стратегії управління знаннями на підприємстві Article published earlier |
| spellingShingle | Формування стратегії управління знаннями на підприємстві Двірко, Ю.В. Точка зрения |
| title | Формування стратегії управління знаннями на підприємстві |
| title_full | Формування стратегії управління знаннями на підприємстві |
| title_fullStr | Формування стратегії управління знаннями на підприємстві |
| title_full_unstemmed | Формування стратегії управління знаннями на підприємстві |
| title_short | Формування стратегії управління знаннями на підприємстві |
| title_sort | формування стратегії управління знаннями на підприємстві |
| topic | Точка зрения |
| topic_facet | Точка зрения |
| url | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/108064 |
| work_keys_str_mv | AT dvírkoûv formuvannâstrategííupravlínnâznannâminapídpriêmství |