Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма

В роботі розглядається проблема нозологічної приналежності, механізмів виникнення, клінічних проявів та терапевтичної тактики щодо синдрому менеджера. Робиться висновок, що синдром менеджера є проявою трудоголізму крайнього ступеня. The problem of nozology belonging, mechanisms of origin, clinical d...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Date:2008
Main Author: Гибнер, С.М.
Format: Article
Language:Russian
Published: Фізико-хімічний інститут ім. О.В.Богатського НАН України 2008
Subjects:
Online Access:https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/14322
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Journal Title:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Cite this:Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма / С.М. Гибнер // Вісник психіатрії та психофармакотерапії. — 2008. — № 2 (14). — С. 122-124. — рос.

Institution

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
_version_ 1862708838654803968
author Гибнер, С.М.
author_facet Гибнер, С.М.
citation_txt Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма / С.М. Гибнер // Вісник психіатрії та психофармакотерапії. — 2008. — № 2 (14). — С. 122-124. — рос.
collection DSpace DC
description В роботі розглядається проблема нозологічної приналежності, механізмів виникнення, клінічних проявів та терапевтичної тактики щодо синдрому менеджера. Робиться висновок, що синдром менеджера є проявою трудоголізму крайнього ступеня. The problem of nozology belonging, mechanisms of origin, clinical displays and therapeutic tactic of manager’s syndrome is examined. The conclusion, that a manager’s syndrome is dependence of work display is drawn.
first_indexed 2025-12-07T17:14:09Z
format Article
fulltext
id nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-14322
institution Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
issn XXXX-0030
language Russian
last_indexed 2025-12-07T17:14:09Z
publishDate 2008
publisher Фізико-хімічний інститут ім. О.В.Богатського НАН України
record_format dspace
spelling Гибнер, С.М.
2010-12-18T12:37:11Z
2010-12-18T12:37:11Z
2008
Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма / С.М. Гибнер // Вісник психіатрії та психофармакотерапії. — 2008. — № 2 (14). — С. 122-124. — рос.
XXXX-0030
https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/14322
159.9:61
В роботі розглядається проблема нозологічної приналежності, механізмів виникнення, клінічних проявів та терапевтичної тактики щодо синдрому менеджера. Робиться висновок, що синдром менеджера є проявою трудоголізму крайнього ступеня.
The problem of nozology belonging, mechanisms of origin, clinical displays and therapeutic tactic of manager’s syndrome is examined. The conclusion, that a manager’s syndrome is dependence of work display is drawn.
ru
Фізико-хімічний інститут ім. О.В.Богатського НАН України
З практичного досвіду
Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма
Синдром менеджера як крайня ступінь прояву труд оголізму
Manager’s syndrome as extreme degree of dependence of work
Article
published earlier
spellingShingle Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма
Гибнер, С.М.
З практичного досвіду
title Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма
title_alt Синдром менеджера як крайня ступінь прояву труд оголізму
Manager’s syndrome as extreme degree of dependence of work
title_full Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма
title_fullStr Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма
title_full_unstemmed Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма
title_short Синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма
title_sort синдром менеджера как крайняя степень проявления трудоголизма
topic З практичного досвіду
topic_facet З практичного досвіду
url https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/14322
work_keys_str_mv AT gibnersm sindrommenedžerakakkrainââstepenʹproâvleniâtrudogolizma
AT gibnersm sindrommenedžeraâkkrainâstupínʹproâvutrudogolízmu
AT gibnersm managerssyndromeasextremedegreeofdependenceofwork