Проблемы управления трудовыми ресурсами на предприятиях гостиничного комплекса

• Дата: 2006
• Автор: Харута, М.С.
• Формат: Стаття
• Мова: Російська
• Опубліковано: Кримський науковий центр НАН України і МОН України 2006
• Теми: Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
• Онлайн доступ: https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/15062
• Назва журналу: Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
• Цитувати: Проблемы управления трудовыми ресурсами на предприятиях гостиничного комплекса / М.С. Харута // Культура народов Причерноморья. — 2006. — № 80. — С. 155-158. — рос.

Исследованы трудовые ресурсы предприятий гостиничного комплекса,
 как основополагающий производственный фактор в отельном бизнесе. Выявлены основные проблемы, возникающие в процессе управления кадрами на
 предприятиях комплекса. Показаны наиболее распространенные в практике
 способы, применяемые при организации оптимальной и эффективной системы
 управления трудовыми ресурсами на предприятиях гостиничного комплекса. Досліджено трудові ресурси підприємств готельного комплексуь як основний виробничий фактор в готельном бізнесі. Виявлено основниі проблеми,
 що з'являються під час керування кадрами на підприємствах комплексу. Показано найпоширеніші методи, шо застосовують під час організації оптимальної та
 ефективної системи керування трудовими ресурсами на підприємствах готельного комплексу. The human resources as the main production factor of the enterprises of the
 hotel complex were studied. The main problems appearing during the management
 of the staff of the complex' enterprises were discovered. The most popular methods
 that are being used to organize optimal and effective human resources management
 system at the enterprises of the complex were shown.