Структурні зміни в кадровому потенціалі української науки

• Veröffentlicht in: Наука, технології, інновації
• Datum: 2017
• 1. Verfasser: Попович, О.С.
• Format: Artikel
• Sprache: Ukrainian
• Veröffentlicht: Інститут досліджень науково-технічного потенціалу та історії науки ім. Г.М. Доброва НАН України 2017
• Schlagworte: Проблеми науково-технічної діяльності
• Online Zugang: https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/150712
• Назва журналу: Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
• Zitieren: Структурні зміни в кадровому потенціалі української науки / О.С. Попович, І.О. Булкін // Наука, технології, інновації. — 2017. — № 1 (1). — С. 20-29. — Бібліогр.: 5 назв. — укр.

У роботі проаналізовано динаміку кадрового потенціалу української науки за роки незалежності, показано, що, крім значного зменшення загальної кількості науковців (падіння чисельності дослідників більш ніж учетверо), відбулися істотні структурні зміни за секторами та галузями науки, а також віковою структурою наукових кадрів. В работе проанализирована динамика кадрового потенциала украинской науки за годы независимости и показано, что, кроме значительного уменьшения общего количества ученых (падение численности исследователей более чем в четыре раза) произошли существенные структурные изменения по секторам и отраслям науки, а также в возрастной структуре научных кадров. The dynamics of human capacity of the Ukrainian R&D in the years of independence are analyzed. It is shown that in addition to significant decrease in the total number of researchers (drop in the number of researchers by more than four times), there has been significant structural change in R&D sectors and in the age structure of researchers.