Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах

Висвітлено особливості трансферу технологій в корпоративних структурах, пов’язані з різними стимулами їх зростання, а також із взаємодією малого і велико корпоративного підприємництва. Зазначено основні організаційно-правові форми цієї взаємодії (субпідрядні, франчайзингові, венчурно-фінансові, лізи...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Published in:Економіка і прогнозування
Date:2006
Main Author: Щедріна, Т.І.
Format: Article
Language:Ukrainian
Published: Інститут економіки та прогнозування НАН України 2006
Subjects:
Online Access:https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/19811
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Journal Title:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Cite this:Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах / Т.І. Щедріна // Економіка і прогнозування. — 2006. — № 2. — С. 89-100. — Бібліогр.: 11 назв. — укр.

Institution

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
_version_ 1862671868949954560
author Щедріна, Т.І.
author_facet Щедріна, Т.І.
citation_txt Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах / Т.І. Щедріна // Економіка і прогнозування. — 2006. — № 2. — С. 89-100. — Бібліогр.: 11 назв. — укр.
collection DSpace DC
container_title Економіка і прогнозування
description Висвітлено особливості трансферу технологій в корпоративних структурах, пов’язані з різними стимулами їх зростання, а також із взаємодією малого і велико корпоративного підприємництва. Зазначено основні організаційно-правові форми цієї взаємодії (субпідрядні, франчайзингові, венчурно-фінансові, лізингові та інші).Вказуються форми та напрямки подальшого розвитку вітчизняного малого інноваційного підприємництва та його інтеграції у великі корпоративні структури як умови інтенсифікації ними трансферу технологій.
first_indexed 2025-12-07T15:34:47Z
format Article
fulltext
id nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-19811
institution Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
issn 1605-7988
language Ukrainian
last_indexed 2025-12-07T15:34:47Z
publishDate 2006
publisher Інститут економіки та прогнозування НАН України
record_format dspace
spelling Щедріна, Т.І.
2011-05-14T10:47:12Z
2011-05-14T10:47:12Z
2006
Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах / Т.І. Щедріна // Економіка і прогнозування. — 2006. — № 2. — С. 89-100. — Бібліогр.: 11 назв. — укр.
1605-7988
https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/19811
Висвітлено особливості трансферу технологій в корпоративних структурах, пов’язані з різними стимулами їх зростання, а також із взаємодією малого і велико корпоративного підприємництва. Зазначено основні організаційно-правові форми цієї взаємодії (субпідрядні, франчайзингові, венчурно-фінансові, лізингові та інші).Вказуються форми та напрямки подальшого розвитку вітчизняного малого інноваційного підприємництва та його інтеграції у великі корпоративні структури як умови інтенсифікації ними трансферу технологій.
uk
Інститут економіки та прогнозування НАН України
Економіка і прогнозування
Перспективи інноваційно-інвестеційного розвитку в Україні
Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах
Article
published earlier
spellingShingle Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах
Щедріна, Т.І.
Перспективи інноваційно-інвестеційного розвитку в Україні
title Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах
title_full Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах
title_fullStr Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах
title_full_unstemmed Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах
title_short Особливості трансферу технологій у корпоративних структурах
title_sort особливості трансферу технологій у корпоративних структурах
topic Перспективи інноваційно-інвестеційного розвитку в Україні
topic_facet Перспективи інноваційно-інвестеційного розвитку в Україні
url https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/19811
work_keys_str_mv AT ŝedrínatí osoblivostítransferutehnologíiukorporativnihstrukturah