Чинники та загрози соціально-економічної безпеки підприємства в умовах глобалізації

• Published in: Економічний вісник Донбасу
• Date: 2026
• Main Authors: Пілецька, С.Т., Ахмедлі, А.М.
• Format: Article
• Language: Ukrainian
• Published: Інститут економіки промисловості НАН України 2026
• Subjects: Менеджмент
• Online Access: https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/215883
• Journal Title: Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
• Cite this: Чинники та загрози соціально-економічної безпеки підприємства в умовах глобалізації / С.Т. Пілецька, А.М. Ахмедлі // Економічний вісник Донбасу. — 2026. — № 1 (83). — С. 182–187. — Бібліогр.: 11 назв. — укр.

Досліджено соціально-економічну безпеку підприємств як критичний чинник їхнього стабільного функціонування в умовах глобалізаційних трансформацій. Наголошено, що в сучасному економічному середовищі соціально-економічна безпека набуває особливої актуальності у зв’язку з посиленням інтеграційних процесів, зростанням конкуренції, динамікою технологічного прогресу та впливом численних зовнішніх і внутрішніх загроз. Зазначено, що адаптація підприємств до нестабільного політико-економічного контексту, ускладненого доступу до ресурсів, капіталів і робочої сили, вимагає розробки ефективних механізмів моніторингу, оцінювання ризиків та управління ними. Метою дослідження є виявлення основних загроз соціально-економічній безпеці підприємств в умовах глобалізації та обґрунтування стратегічних підходів до формування ефективної системи її забезпечення. Наукова новизна полягає в інтегрованому аналізі внутрішніх і зовнішніх чинників впливу, який враховує особливості сучасного економічного простору, цифровізації та трансформаційних змін у ринкових структурах. Охарактеризовано поняття «соціально-економічна безпека підприємства» як динамічний стан, що забезпечує фінансову рівновагу, соціальну стабільність і конкурентоспроможність суб’єкта господарювання, незалежно від впливу кризових явищ. Виокремлено методичні підходи до оцінювання рівня безпеки підприємств: системний, комплексний та ризик-орієнтований. Проаналізовано ключові внутрішні чинники соціально-економічної безпеки підприємств: фінансова стійкість, організаційна структура управління, рівень кваліфікації персоналу та рівень реалізації корпоративної соціальної відповідальності. Доведено, що їх ефективне функціонування формує потенціал до опору зовнішнім шокам та забезпечує стабільність розвитку. Наголошено на ролі безперервного навчання персоналу, розвитку корпоративної культури безпеки та інноваційних спроможностей як чинників довготривалої конкурентоспроможності. Висновки. Соціально-економічна безпека підприємств у глобалізованому середовищі – це багатовимірне явище, яке потребує інтегрованого управління, системного аналізу ризиків і стратегічного передбачення. Для досягнення стабільності необхідно формувати внутрішні ресурси стійкості, активно реагувати на трансформаційні зміни, які відбуваються в національному та міжнародному контексті. The socio-economic security of enterprises as a critical factor in their stable functioning in the context of globalization transformations has been studied. It is emphasized that in the modern economic environment, socio-economic security is becoming particularly relevant due to the intensification of integration processes, increased competition, the dynamics of technological progress, and the influence of numerous external and internal threats. It is noted that the adaptation of enterprises to an unstable political and economic context, complicated access to resources, capital, and labor, requires the development of effective mechanisms for monitoring, assessing, and managing risks. The purpose of the study is to identify the main threats to the socio-economic security of enterprises in the context of globalization and to justify strategic approaches to the formation of an effective system for ensuring it. The scientific novelty lies in the integrated analysis of internal and external factors of influence, which takes into account the peculiarities of the modern economic space, digitalization, and transformational changes in market structures. The concept of “social and economic security of an enterprise” is characterized as a dynamic state that ensures financial balance, social stability, and competitiveness of a business entity, regardless of the impact of crisis phenomena. Methodological approaches to assessing the level of security of enterprises are highlighted: systemic, comprehensive, and risk-oriented. The key internal factors of the socio-economic security of enterprises are analyzed: financial stability, organizational management structure, level of staff qualifications, and level of corporate social responsibility implementation. It has been proven that their effective functioning forms the potential to resist external shocks and ensures stable development. The role of continuous staff training, the development of a corporate safety culture, and innovative capabilities as factors of long-term competitiveness is emphasized. Conclusions. The socio-economic security of enterprises in a globalized environment is a multidimensional phenomenon that requires integrated management, systematic risk analysis, and strategic foresight. To achieve stability, it is necessary to build internal resources of resilience and actively respond to transformational changes occurring in the national and international context.