Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом

Обґрунтовано потреби використання соціальної відповідальності в системі управління вугільною галуззю та її підприємствами. Акцентовано увагу на залежності успіхів у виробничій діяльності від якості управління в галузі та на виробничому рівні. Структуровано види зовнішньої та внутрішньої відповідаль...

Повний опис

Збережено в:
Бібліографічні деталі
Опубліковано в: :Схід
Дата:2010
Автор: Залознова, Ю.
Формат: Стаття
Мова:Ukrainian
Опубліковано: Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України 2010
Теми:
Онлайн доступ:https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/22197
Теги: Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
Назва журналу:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Цитувати:Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом / Ю. Залознова // Схід. — 2010. — № 4 (104). — С. 39-43. — Бібліогр.: 14 назв. — укр.

Репозитарії

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
id nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-22197
record_format dspace
spelling Залознова, Ю.
2011-06-20T20:18:49Z
2011-06-20T20:18:49Z
2010
Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом / Ю. Залознова // Схід. — 2010. — № 4 (104). — С. 39-43. — Бібліогр.: 14 назв. — укр.
1728-9343
https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/22197
340:620.5
Обґрунтовано потреби використання соціальної відповідальності в системі управління вугільною галуззю та її підприємствами. Акцентовано увагу на залежності успіхів у виробничій діяльності від якості управління в галузі та на виробничому рівні. Структуровано види зовнішньої та внутрішньої відповідальності залежно від її носіїв. Розроблено рекомендації з удосконалення нормативно-правової та інституційної бази соціальної відповідальності.
The needs for usage of social responsibility in the system of managing the coal branch and its enterprises are proved. Attention is focused on dependences of successes in the industrial activity on quality of management in the branch and at a factory level. Aspects of external and internal responsibility depending on its carriers are structured. Recommendations on the development of regulatory and legal framework and institutional base for introduction of social responsibility are presented.
uk
Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України
Схід
Економіка
Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом
Social responsibility as factor of development in the system of managing the coal branch and its personnel
Article
published earlier
institution Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
collection DSpace DC
title Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом
spellingShingle Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом
Залознова, Ю.
Економіка
title_short Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом
title_full Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом
title_fullStr Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом
title_full_unstemmed Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом
title_sort соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом
author Залознова, Ю.
author_facet Залознова, Ю.
topic Економіка
topic_facet Економіка
publishDate 2010
language Ukrainian
container_title Схід
publisher Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України
format Article
title_alt Social responsibility as factor of development in the system of managing the coal branch and its personnel
description Обґрунтовано потреби використання соціальної відповідальності в системі управління вугільною галуззю та її підприємствами. Акцентовано увагу на залежності успіхів у виробничій діяльності від якості управління в галузі та на виробничому рівні. Структуровано види зовнішньої та внутрішньої відповідальності залежно від її носіїв. Розроблено рекомендації з удосконалення нормативно-правової та інституційної бази соціальної відповідальності. The needs for usage of social responsibility in the system of managing the coal branch and its enterprises are proved. Attention is focused on dependences of successes in the industrial activity on quality of management in the branch and at a factory level. Aspects of external and internal responsibility depending on its carriers are structured. Recommendations on the development of regulatory and legal framework and institutional base for introduction of social responsibility are presented.
issn 1728-9343
url https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/22197
citation_txt Соціальна відповідальність як фактор розвитку системи управління вугільною галуззю та її персоналом / Ю. Залознова // Схід. — 2010. — № 4 (104). — С. 39-43. — Бібліогр.: 14 назв. — укр.
work_keys_str_mv AT zaloznovaû socíalʹnavídpovídalʹnístʹâkfaktorrozvitkusistemiupravlínnâvugílʹnoûgaluzzûtaíípersonalom
AT zaloznovaû socialresponsibilityasfactorofdevelopmentinthesystemofmanagingthecoalbranchanditspersonnel
first_indexed 2025-12-07T19:05:12Z
last_indexed 2025-12-07T19:05:12Z
_version_ 1850877476943691776