Раціональне використання робочого часу управлінського персоналу

У статті визначено загальні причини втрати робочого часу та розроблено низку заходів щодо його раціонального використання в системі менеджменту; подано групування видів робіт відповідно до доцільності часоподілу; перераховано чинники, пов’язані з використанням основних функцій керівника, які призвод...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Published in:Економічний вісник Донбасу
Date:2010
Main Authors: Саєнко, Г.В., Назаренко, Є.А., Чернікова, Д.С.
Format: Article
Language:Ukrainian
Published: Інститут економіки промисловості НАН України 2010
Subjects:
Online Access:https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/23976
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Journal Title:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Cite this:Раціональне використання робочого часу управлінського персоналу / Г.В. Саєнко, Є.А. Назаренко, Д.С. Чернікова // Економічний вісник Донбасу. — 2010. — № 3. — С. 172-175. — укр.

Institution

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine