Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Культура народов Причерноморья
Datum:2009
Hauptverfasser: Цёхла, С.Ю., Чава, Е.С.
Format: Artikel
Sprache:Russisch
Veröffentlicht: Кримський науковий центр НАН України і МОН України 2009
Schlagworte:
Online Zugang:https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/24642
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
Назва журналу:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Zitieren:Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда / С.Ю. Цёхла, Е.С. Чава // Культура народов Причерноморья. — 2009. — № 172. — С. 118-123. — Бібліогр.: 5 назв. — рос.

Institution

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
_version_ 1862722400529940480
author Цёхла, С.Ю.
Чава, Е.С.
author_facet Цёхла, С.Ю.
Чава, Е.С.
citation_txt Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда / С.Ю. Цёхла, Е.С. Чава // Культура народов Причерноморья. — 2009. — № 172. — С. 118-123. — Бібліогр.: 5 назв. — рос.
collection DSpace DC
container_title Культура народов Причерноморья
first_indexed 2025-12-07T18:35:41Z
format Article
fulltext
id nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-24642
institution Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
issn 1562-0808
language Russian
last_indexed 2025-12-07T18:35:41Z
publishDate 2009
publisher Кримський науковий центр НАН України і МОН України
record_format dspace
spelling Цёхла, С.Ю.
Чава, Е.С.
2011-07-17T19:46:02Z
2011-07-17T19:46:02Z
2009
Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда / С.Ю. Цёхла, Е.С. Чава // Культура народов Причерноморья. — 2009. — № 172. — С. 118-123. — Бібліогр.: 5 назв. — рос.
1562-0808
https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/24642
ru
Кримський науковий центр НАН України і МОН України
Культура народов Причерноморья
Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда
Article
published earlier
spellingShingle Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда
Цёхла, С.Ю.
Чава, Е.С.
Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
title Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда
title_full Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда
title_fullStr Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда
title_full_unstemmed Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда
title_short Методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда
title_sort методологический подход дифференцирования работников при построении системы стимулирования труда
topic Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
topic_facet Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
url https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/24642
work_keys_str_mv AT cehlasû metodologičeskiipodhoddifferencirovaniârabotnikovpripostroeniisistemystimulirovaniâtruda
AT čavaes metodologičeskiipodhoddifferencirovaniârabotnikovpripostroeniisistemystimulirovaniâtruda