Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин

В статье предлагается признать за работодателем право осуществлять контроль за поведением работников во время работы, в том числе с помощью аудио-, видеозаписи, и за пределами места работы за поведением работников, трудовые обязанности которых предусматривают доверие, моральные требования. The neces...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Published in:Часопис Київського університету права
Date:2009
Main Author: Лукашева, Н.М.
Format: Article
Language:Ukrainian
Published: Інститут держави і права ім. В.М. Корецького НАН України 2009
Subjects:
Online Access:https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/25089
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Journal Title:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Cite this:Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин / Н.М. Лукашева // Часопис Київського університету права. — 2009. — № 2. — С. 146-151. — Бібліогр.: 18 назв. — укр.

Institution

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
id nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-25089
record_format dspace
spelling Лукашева, Н.М.
2011-07-31T21:41:57Z
2011-07-31T21:41:57Z
2009
Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин / Н.М. Лукашева // Часопис Київського університету права. — 2009. — № 2. — С. 146-151. — Бібліогр.: 18 назв. — укр.
XXXX-0074
https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/25089
В статье предлагается признать за работодателем право осуществлять контроль за поведением работников во время работы, в том числе с помощью аудио-, видеозаписи, и за пределами места работы за поведением работников, трудовые обязанности которых предусматривают доверие, моральные требования.
The necessity of differentiation of the allowable limits of the gathering of information about employees depending on public significance of the labor functions, exercised by them is grounded in the article.
uk
Інститут держави і права ім. В.М. Корецького НАН України
Часопис Київського університету права
Проблеми цивільного та підприємницького права в Україні
Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин
Article
published earlier
institution Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
collection DSpace DC
title Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин
spellingShingle Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин
Лукашева, Н.М.
Проблеми цивільного та підприємницького права в Україні
title_short Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин
title_full Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин
title_fullStr Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин
title_full_unstemmed Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин
title_sort збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин
author Лукашева, Н.М.
author_facet Лукашева, Н.М.
topic Проблеми цивільного та підприємницького права в Україні
topic_facet Проблеми цивільного та підприємницького права в Україні
publishDate 2009
language Ukrainian
container_title Часопис Київського університету права
publisher Інститут держави і права ім. В.М. Корецького НАН України
format Article
description В статье предлагается признать за работодателем право осуществлять контроль за поведением работников во время работы, в том числе с помощью аудио-, видеозаписи, и за пределами места работы за поведением работников, трудовые обязанности которых предусматривают доверие, моральные требования. The necessity of differentiation of the allowable limits of the gathering of information about employees depending on public significance of the labor functions, exercised by them is grounded in the article.
issn XXXX-0074
url https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/25089
citation_txt Збір відомостей та перевірка відповідності працівників установленим вимогам у період існування трудових правовідносин / Н.М. Лукашева // Часопис Київського університету права. — 2009. — № 2. — С. 146-151. — Бібліогр.: 18 назв. — укр.
work_keys_str_mv AT lukaševanm zbírvídomosteitaperevírkavídpovídnostípracívnikívustanovlenimvimogamuperíodísnuvannâtrudovihpravovídnosin
first_indexed 2025-12-07T18:07:44Z
last_indexed 2025-12-07T18:07:44Z
_version_ 1850873861798625280