Управление социальными программами предприятий

В статье проанализировано состояние и перспективы управления социальными программами предприятия. Определена структура и основные направления социальных программ, факторы их успешной реализации. Раскрыто содержание цикла управления и необходимые организационные ресурсы для реализации взвешенной соци...

Повний опис

Збережено в:
Бібліографічні деталі
Опубліковано в: :Культура народов Причерноморья
Дата:2005
Автор: Подобедова, Т.
Формат: Стаття
Мова:Російська
Опубліковано: Кримський науковий центр НАН України і МОН України 2005
Онлайн доступ:https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/33030
Теги: Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
Назва журналу:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Цитувати:Управление социальными программами предприятий / Т. Подобедова // Культура народов Причерноморья. — 2005. — № 58. — С. 89-95. — Бібліогр.: 6 назв. — рос.

Репозитарії

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Опис
Резюме:В статье проанализировано состояние и перспективы управления социальными программами предприятия. Определена структура и основные направления социальных программ, факторы их успешной реализации. Раскрыто содержание цикла управления и необходимые организационные ресурсы для реализации взвешенной социальной политики. У статті проаналізовано стан і перспективи управління соціальними програмами підприємства. Визначено структуру та основні напрямки соціальних програм, фактори їхньої успішної реалізації. Розкрито зміст циклу управління та необхідні організаційні ресурси для реалізації зваженої соціальної політики. In this article the condition and prospects of management is analyzed by social programs of the enterprise. The structure and the basic directions of social programs, factors of their successful realization is determined. The contents of a cycle of management and necessary organizational resources for realization of the weighed social policy is opened.
ISSN:1562-0808