Новый взгляд на управление человеческими ресурсами и трудовые взаимоотношения
Целью этой статьи является не предложить идеальную модель менеджмента, а разработать новые научные концепции в области трудовых взаимоотношений, относящиеся к нынешней ситуации трудовых отношений и отношений между предприятиями....
Saved in:
| Published in: | Культура народов Причерноморья |
|---|---|
| Date: | 2005 |
| Main Author: | Лешчинская, Д. |
| Format: | Article |
| Language: | Russian |
| Published: |
Кримський науковий центр НАН України і МОН України
2005
|
| Online Access: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/33044 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Journal Title: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Cite this: | Новый взгляд на управление человеческими ресурсами и трудовые взаимоотношения / Д. Лешчинская // Культура народов Причерноморья. — 2005. — № 58. — С. 210-217. — Бібліогр.: 31 назв. — рос. |
Institution
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of UkraineSimilar Items
-
Стратегическое управление человеческими ресурсами
by: Люльчак, Л.
Published: (2005) -
Управление человеческими ресурсами и мир предприятий
by: Жерар, В.
Published: (2005) -
Проектирование систем управления человеческими ресурсами
by: Иванов, С.В., et al.
Published: (2014) -
Система управления человеческими ресурсами на предприятии туристской сферы
by: Аблязова, А.С.
Published: (2014) -
Рынок труда - система отношений управления человеческими ресурсами
by: Дударь, А.П., et al.
Published: (2005)