Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу
Стаття присвячена аналізу проблеми лояльності персоналу, виявленню причин, що негативно впливають на ставлення співробітників до компанії. Наводиться аналіз методів матеріальної і нематеріальної мотивації працівників, а також пропонуються способи підвищення рівня лояльності персоналу. Особлива уваг...
Збережено в:
| Опубліковано в: : | Схід |
|---|---|
| Дата: | 2011 |
| Автори: | , |
| Формат: | Стаття |
| Мова: | Ukrainian |
| Опубліковано: |
Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України
2011
|
| Теми: | |
| Онлайн доступ: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/33720 |
| Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Цитувати: | Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу / М. Наумова, С. Розенбаум // Схід. — 2011. — № 4 (111). — С. 57-61. — Бібліогр.: 21 назв. — укр. |
Репозитарії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine| id |
nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-33720 |
|---|---|
| record_format |
dspace |
| spelling |
Наумова, М. Розенбаум, С. 2012-05-30T09:13:07Z 2012-05-30T09:13:07Z 2011 Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу / М. Наумова, С. Розенбаум // Схід. — 2011. — № 4 (111). — С. 57-61. — Бібліогр.: 21 назв. — укр. https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/33720 331.108.5 Стаття присвячена аналізу проблеми лояльності персоналу, виявленню причин, що негативно впливають на ставлення співробітників до компанії. Наводиться аналіз методів матеріальної і нематеріальної мотивації працівників, а також пропонуються способи підвищення рівня лояльності персоналу. Особлива увага приділяється аналізу законодавчої бази України, що регулює різноманітні заходи щодо підвищення рівня лояльності персоналу This article analyzes the problems of staff loyalty, identify causes that negatively affect the attitudes of staff to the company. This article provides an analysis of the methods of material and non-motivation of employees, and also suggests ways to improve staff loyalty. Particular attention is paid to the analysis of Ukrainian legislation regulating the various activities to improve staff loyalty. uk Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України Схід Економіка Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу The thermometer of loyalty: how to gain the staff commitment Article published earlier |
| institution |
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| collection |
DSpace DC |
| title |
Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу |
| spellingShingle |
Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу Наумова, М. Розенбаум, С. Економіка |
| title_short |
Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу |
| title_full |
Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу |
| title_fullStr |
Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу |
| title_full_unstemmed |
Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу |
| title_sort |
термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу |
| author |
Наумова, М. Розенбаум, С. |
| author_facet |
Наумова, М. Розенбаум, С. |
| topic |
Економіка |
| topic_facet |
Економіка |
| publishDate |
2011 |
| language |
Ukrainian |
| container_title |
Схід |
| publisher |
Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України |
| format |
Article |
| title_alt |
The thermometer of loyalty: how to gain the staff commitment |
| description |
Стаття присвячена аналізу проблеми лояльності персоналу, виявленню причин, що негативно впливають на ставлення співробітників до компанії. Наводиться аналіз методів
матеріальної і нематеріальної мотивації працівників, а також пропонуються способи підвищення рівня лояльності персоналу. Особлива увага приділяється аналізу законодавчої бази
України, що регулює різноманітні заходи щодо підвищення рівня лояльності персоналу
This article analyzes the problems of staff loyalty, identify causes that negatively affect the attitudes of staff to the company.
This article provides an analysis of the methods of material and non-motivation of employees, and also suggests ways to improve
staff loyalty. Particular attention is paid to the analysis of Ukrainian legislation regulating the various activities to improve staff
loyalty.
|
| url |
https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/33720 |
| citation_txt |
Термометр лояльності: як завоювати відданість персоналу / М. Наумова, С. Розенбаум // Схід. — 2011. — № 4 (111). — С. 57-61. — Бібліогр.: 21 назв. — укр. |
| work_keys_str_mv |
AT naumovam termometrloâlʹnostíâkzavoûvativíddanístʹpersonalu AT rozenbaums termometrloâlʹnostíâkzavoûvativíddanístʹpersonalu AT naumovam thethermometerofloyaltyhowtogainthestaffcommitment AT rozenbaums thethermometerofloyaltyhowtogainthestaffcommitment |
| first_indexed |
2025-12-07T20:07:25Z |
| last_indexed |
2025-12-07T20:07:25Z |
| _version_ |
1850881391317745664 |