Buchumschlag

Інноваційна модель фахової підготовки робочої сили як інструмент накопичення людського капіталу

У статті обґрунтована інноваційна модель фахової підготовки робочої сили, яка створена з метою професіоналізації всіх етапів навчального процесу. Визначено умови формування індивіда як висококваліфікованого та компетентного професіонала. Unsubstantiated nature of an innov ative model of training the...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Схід
Datum:	2011
Hauptverfasser:	Швець, І., Єськов, О., Захарова, О.
Format:	Artikel
Sprache:	Ukrainisch
Veröffentlicht:	Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України 2011
Schlagworte:	Економіка
Online Zugang:	https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/33890
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
Назва журналу:	Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Zitieren:	Інноваційна модель фахової підготовки робочої сили як інструмент накопичення людського капіталу / І. Швець, О. Єськов, О. Захарова // Схід. — 2011. — № 7 (114). — С. 79-84. — Бібліогр.: 15 назв. — укр.

Institution

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine

Ähnliche Einträge

Роль родини у відтворенні людського капіталу
von: Лєх, Т.
Veröffentlicht: (2011)

Культуромовний аспект фахової підготовки студентів-нефілологів
von: Шляхова, В.
Veröffentlicht: (2017)

Тенденції відтворення людського капіталу поселень України
von: Доценко, А.І., et al.
Veröffentlicht: (2011)

Регулювання міжнародної міграції висококваліфікованої робочої сили (на прикладі окремих країн-членів організації економічного співробітництва та розвитку)
von: Притикіна, О., et al.
Veröffentlicht: (2011)

Літературне редагування у системі фахової підготовки філологів
von: Шляхова, В.
Veröffentlicht: (2011)

Роль нормування праці в оцінці людського капіталу в структурі трудового потенціалу
von: Ковальов, В., et al.
Veröffentlicht: (2012)

Система професійної орієнтації та її роль у формуванні якості робочої сили
von: Хромов, М.І.
Veröffentlicht: (2010)

Проблеми професійної освіти в контексті якості розвитку людського капіталу
von: Хромов, М.І.
Veröffentlicht: (2011)

Людський капітал та якість робочої сили
von: Хромов, М.І.
Veröffentlicht: (2009)

Сутність та властивості соціального капіталу в контексті відтворення робочої сили (методологічні аспекти дослідницької програми)
von: Терон, І.В.
Veröffentlicht: (2008)

Професійна освіта як чинник конкурентоспроможності робочої сили
von: Шевченко, Л.С.
Veröffentlicht: (2008)

Методи оцінки людського капіталу
von: Іванчук, Р.М., et al.
Veröffentlicht: (2008)

Проблеми формування і розвитку робочої сили в промисловій сфері
von: Хандій, О.О.
Veröffentlicht: (2023)

Фактори територіальної мобільності робочої сили та їх класифікація
von: Тілікіна, Н.В.
Veröffentlicht: (2008)

Специфіка міграції робочої сили в регіональному економічному просторі
von: Ткач, В.Ю.
Veröffentlicht: (2005)

Стан безпеки відтворення робочої сили в сучасній Україні
von: Кукурудза, І.І.
Veröffentlicht: (2009)

Трансакційні витрати обігу робочої сили на ринку праці України
von: Цимбал, О.І.
Veröffentlicht: (2009)

Якість людського капіталу: регіональний вимір
von: Каменських, О.О.
Veröffentlicht: (2011)

Сутність людського капіталу підприємства
von: Іваненко, Л.В.
Veröffentlicht: (2014)

Концептуальні основи формування людського капіталу
von: Тутова, О.В.
Veröffentlicht: (2012)

Оцінка сегмента жіночої робочої сили на ринку праці Донецького регіону
von: Бойченко, О.Б.
Veröffentlicht: (2007)

ПРИКЛАДНІ ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОЇ СИЛИ В УМОВАХ ЕКОНОМІЧНОЇ КРИЗИ
von: Moroz, O.S.
Veröffentlicht: (2009)

Соціально-економічні фактори та умови ефективного використання робочої сили
von: Грінка, Т.І.
Veröffentlicht: (2007)

Соціодемографічні детермінанти формування пропозиції робочої сили на ринку праці
von: Лісогор, Л.С.
Veröffentlicht: (2007)

ЧИННИКИ ЯКОСТІ РОЗВИТКУ ЛЮДСЬКОГО КАПІТАЛУ
von: Khromov, M.I.
Veröffentlicht: (2013)

Дослідження людського капіталу – вимога часу
von: Фомішин, С.В.
Veröffentlicht: (2012)

Економіко-філософські аспекти людського капіталу
von: Поплавська, Ж., et al.
Veröffentlicht: (2002)

Стратегічні засади управління персоналом промислових підприємств у контексті розвитку робочої сили
von: Хандій, О.О.
Veröffentlicht: (2025)

Інституційні передумови підвищення конкурентоспроможності людського капіталу
von: Цимбал, О.І.
Veröffentlicht: (2008)

Інституціональні чинники розвитку людського капіталу підприємств
von: Брюховецька, Н.Ю., et al.
Veröffentlicht: (2009)

Всебічно збалансований розвиток та міжнародна міграція робочої сили: проблеми взаємовпливу
von: Гуменюк, Ю.П.
Veröffentlicht: (2011)

ОСВІТНІ ЧИННИКИ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ РОЗВИТКУ ЛЮДСЬКОГО КАПІТАЛУ
von: Khromov, M.I.
Veröffentlicht: (2012)

Проблеми формування людського капіталу сучасної України
von: Останкова, Л.А., et al.
Veröffentlicht: (2016)

Освіта як фактор формування людського капіталу
von: Загорій, А.М.
Veröffentlicht: (2010)

Особливості формування стратегічних бюджетів людського капіталу
von: Жуков, С.А., et al.
Veröffentlicht: (2018)

Циклічність розвитку національного інтелектуального капіталу
von: Брежнєва-Єрмоленко, О. В.
Veröffentlicht: (2011)

МЕХАНІЗМ ПРОФЕСІЙНО-КВАЛІФІКАЦІЙНОЇ ЗБАЛАНСОВАНОСТІ МІСЦЕВОГО РИНКУ РОБОЧОЇ СИЛИ: СУТНІСТЬ І СТРУКТУРА
von: Druzhynina, V.V.
Veröffentlicht: (2013)

Вплив завезеної з-поза меж УСРР робочої сили на деукраїнізацію Донбасу
von: Сергійчук, В.
Veröffentlicht: (2014)

Структура та основні підходи к оцінки людського капіталу
von: Шутаєва, О.О.
Veröffentlicht: (2014)

ІНСТРУМЕНТИ ПОЛІТИКИ СТИМУЛЮВАННЯ ВНУТРІШНЬОЇ МІГРАЦІЇ ВИСОКОКВАЛІФІКОВАНОЇ РОБОЧОЇ СИЛИ ДЛЯ УНИКНЕННЯ РЕГІОНАЛЬНИХ ДИСПРОПОРЦІЙ РОЗВИТКУ
von: Шепель, О. С., et al.
Veröffentlicht: (2025)