Стан корпоративної культури машинобудівних підприємств
Мета – проаналізувати стан корпоративної культури з урахуванням стадії життєвого циклу підприємств галузі машинобудування.
Збережено в:
| Дата: | 2012 |
|---|---|
| Автор: | Зеркаль, А.В. |
| Формат: | Стаття |
| Мова: | Ukrainian |
| Опубліковано: |
Кримський науковий центр НАН України і МОН України
2012
|
| Назва видання: | Культура народов Причерноморья |
| Теми: | |
| Онлайн доступ: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/46519 |
| Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Цитувати: | Стан корпоративної культури машинобудівних підприємств / А.В. Зеркаль // Культура народов Причерноморья. — 2012. — № 233. — С. 43-46. — Бібліогр.: 4 назв. — укр. |
Репозитарії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of UkraineСхожі ресурси
-
Особливості розвитку стратегічного потенціалу машинобудівних підприємств
за авторством: Даневич, О.С.
Опубліковано: (2013) -
Метод аналізування ефективності видатків малих машинобудівних підприємств на маркетингову діяльність
за авторством: Кирилик, Т.Ю., та інші
Опубліковано: (2014) -
Організаційна підтримка розвитку культури підприємств АПК
за авторством: Родіонова, О.Ю.
Опубліковано: (2011) -
Японська модель корпоративної соціальної відповідальності: особливості формування та практика реалізації
за авторством: Шутаєва, О.О.
Опубліковано: (2014) -
Аналіз розвитку теорій структури капіталу підприємств
за авторством: Корнилюк, А.В.
Опубліковано: (2011)