Система прийняття рішень щодо управління персоналом великих підприємств готельного господарства
У статті запропоновано новий методологічний підхід до реалізації економічного механізму формування та управління персоналом підприємств готельного господарства на основі класичних задач дослідження операцій і
 систем управління. В статье предложен новый методологический подход к реализации э...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Економiчний часопис-XXI |
|---|---|
| Datum: | 2011 |
| 1. Verfasser: | |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | Ukrainisch |
| Veröffentlicht: |
Інститут світової економіки і міжнародних відносин НАН України
2011
|
| Schlagworte: | |
| Online Zugang: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/47577 |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Zitieren: | Економіка та управління підприємствами / В.А. Лобанова // Економiчний часопис-XXI. — 2011. — № 3-4. — С. 40-44. — Бібліогр.: 14 назв. — укp. |
Institution
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine| Zusammenfassung: | У статті запропоновано новий методологічний підхід до реалізації економічного механізму формування та управління персоналом підприємств готельного господарства на основі класичних задач дослідження операцій і
систем управління.
В статье предложен новый методологический подход к реализации экономического механизма формирования и управления персоналом предприятий гостиничного хозяйства на основе классических задач
исследования операций и систем управления.
In the article the new methodological approach to realization of the economic mechanism of formation and management of the personnel of the enterprises of a hotel
industry is offered on the basis of the classical tasks of
operations and control systems research.
|
|---|---|
| ISSN: | 1728-6220 |