Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу

Теоретичний аналіз показує, що в економіці ринкового типу соціально-трудові відносини мають звільнятися від монопольного визначення державою їх змісту, форм і методів регулювання й розвиватися на основі вільного волевиявлення суб’єктів цих відносин, що спираються на економічні інтереси. Проте формув...

Повний опис

Збережено в:
Бібліографічні деталі
Дата:2009
Автор: Фоміна, О.О.
Формат: Стаття
Мова:Українська
Опубліковано: Інститут економіки промисловості НАН України 2009
Теми:
Онлайн доступ:https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/8332
Теги: Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
Назва журналу:Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
Цитувати:Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу / О.О. Фоміна // Вісник економічної науки України — 2009. — № 1(15). — С. 173-177. — Бібліогр.: 14 назв. — укр.

Репозитарії

Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
_version_ 1859607848820932608
author Фоміна, О.О.
author_facet Фоміна, О.О.
citation_txt Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу / О.О. Фоміна // Вісник економічної науки України — 2009. — № 1(15). — С. 173-177. — Бібліогр.: 14 назв. — укр.
collection DSpace DC
description Теоретичний аналіз показує, що в економіці ринкового типу соціально-трудові відносини мають звільнятися від монопольного визначення державою їх змісту, форм і методів регулювання й розвиватися на основі вільного волевиявлення суб’єктів цих відносин, що спираються на економічні інтереси. Проте формування системи соціально-трудових відносин і їх регулювання лише на принципах волевиявлення роботодавців і найманих працівників — ідеальна модель, яка на практиці практично не зустрічається. Свобода відносин у соціально-трудовій сфері є завжди обмеженою як економічними, національними, соціальними та деякими іншими умовами розвитку виробничих відносин, так і потребою державного регулювання цих відносин в інтересах розвитку суспільства. Теоретический анализ показывает, что в экономике рыночного типа социально трудовые отношения должны освобождаться от монопольного определения государством их содержания, форм и методов регуляции и развиваться на основе свободного волеизъявления субъектов этих отношений, которые опираются на экономические интересы. Однако формирование системы социально трудовых отношений и их регуляции лишь на принципах волеизъявления работодателей и наемных работников — идеальная модель, которая на практике практически не встречается. Свобода отношений в социально трудовой сфере является всегда ограниченной как экономическими, национальными, социальными и некоторыми другими условиями развития производственных отношений, так и потребностью государственной регуляции этих отношений в интересах развития общества. A theoretical analysis shows that in the economy of market type socially labour relations must rid of monopolistic determination, forms and adjusting methods, the state of their maintenance and develop on the basis of free will of subjects of these relations which lean against economic interests. However social forming of the system is labour relations and their adjusting only on principles of will of employers and hired workers is an ideal model which in practice does not meet practically. Freedom of relations in a socially labour sphere is always limited as economic, national, social and some by other terms of development of production relations, so necessity of government control of these relations in behalf of development of society.
first_indexed 2025-11-28T07:07:30Z
format Article
fulltext
id nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-8332
institution Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine
issn 1729-7206
language Ukrainian
last_indexed 2025-11-28T07:07:30Z
publishDate 2009
publisher Інститут економіки промисловості НАН України
record_format dspace
spelling Фоміна, О.О.
2010-05-21T08:42:14Z
2010-05-21T08:42:14Z
2009
Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу / О.О. Фоміна // Вісник економічної науки України — 2009. — № 1(15). — С. 173-177. — Бібліогр.: 14 назв. — укр.
1729-7206
https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/8332
Теоретичний аналіз показує, що в економіці ринкового типу соціально-трудові відносини мають звільнятися від монопольного визначення державою їх змісту, форм і методів регулювання й розвиватися на основі вільного волевиявлення суб’єктів цих відносин, що спираються на економічні інтереси. Проте формування системи соціально-трудових відносин і їх регулювання лише на принципах волевиявлення роботодавців і найманих працівників — ідеальна модель, яка на практиці практично не зустрічається. Свобода відносин у соціально-трудовій сфері є завжди обмеженою як економічними, національними, соціальними та деякими іншими умовами розвитку виробничих відносин, так і потребою державного регулювання цих відносин в інтересах розвитку суспільства.
Теоретический анализ показывает, что в экономике рыночного типа социально трудовые отношения должны освобождаться от монопольного определения государством их содержания, форм и методов регуляции и развиваться на основе свободного волеизъявления субъектов этих отношений, которые опираются на экономические интересы. Однако формирование системы социально трудовых отношений и их регуляции лишь на принципах волеизъявления работодателей и наемных работников — идеальная модель, которая на практике практически не встречается. Свобода отношений в социально трудовой сфере является всегда ограниченной как экономическими, национальными, социальными и некоторыми другими условиями развития производственных отношений, так и потребностью государственной регуляции этих отношений в интересах развития общества.
A theoretical analysis shows that in the economy of market type socially labour relations must rid of monopolistic determination, forms and adjusting methods, the state of their maintenance and develop on the basis of free will of subjects of these relations which lean against economic interests. However social forming of the system is labour relations and their adjusting only on principles of will of employers and hired workers is an ideal model which in practice does not meet practically. Freedom of relations in a socially labour sphere is always limited as economic, national, social and some by other terms of development of production relations, so necessity of government control of these relations in behalf of development of society.
uk
Інститут економіки промисловості НАН України
Наукові статті
Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу
Институт ответственности в контексте создания социально трудовых отношений рыночного типа
An institute of responsibility in the context of creation socially of labour relations of market type
Article
published earlier
spellingShingle Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу
Фоміна, О.О.
Наукові статті
title Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу
title_alt Институт ответственности в контексте создания социально трудовых отношений рыночного типа
An institute of responsibility in the context of creation socially of labour relations of market type
title_full Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу
title_fullStr Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу
title_full_unstemmed Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу
title_short Інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу
title_sort інститут відповідальності в контексті створення соціально-трудових відносин ринкового типу
topic Наукові статті
topic_facet Наукові статті
url https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/8332
work_keys_str_mv AT fomínaoo ínstitutvídpovídalʹnostívkontekstístvorennâsocíalʹnotrudovihvídnosinrinkovogotipu
AT fomínaoo institutotvetstvennostivkontekstesozdaniâsocialʹnotrudovyhotnošeniirynočnogotipa
AT fomínaoo aninstituteofresponsibilityinthecontextofcreationsociallyoflabourrelationsofmarkettype