Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии
В данной статье рассматриваются особенности мотивации и стимулирования персонала
 для эффективной деятельности, роль и значение процесса стимулирования труда в современных
 условиях. У даній статті розглядаються особливості мотивації та стимулювання персоналу для
 ефективної...
Збережено в:
| Опубліковано в: : | Культура народов Причерноморья |
|---|---|
| Дата: | 2014 |
| Автори: | , |
| Формат: | Стаття |
| Мова: | Російська |
| Опубліковано: |
Кримський науковий центр НАН України і МОН України
2014
|
| Теми: | |
| Онлайн доступ: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/93939 |
| Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Цитувати: | Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии / Э.Б. Адельсеитова, В.В. Куровская // Культура народов Причерноморья. — 2014. — № 278, Т. 1. — С. 164-166 — Бібліогр.: 3 назв. — рос. |
Репозитарії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine| _version_ | 1862679268442505216 |
|---|---|
| author | Адельсеитова, Э.Б. Куровская, В.В. |
| author_facet | Адельсеитова, Э.Б. Куровская, В.В. |
| citation_txt | Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии / Э.Б. Адельсеитова, В.В. Куровская // Культура народов Причерноморья. — 2014. — № 278, Т. 1. — С. 164-166 — Бібліогр.: 3 назв. — рос. |
| collection | DSpace DC |
| container_title | Культура народов Причерноморья |
| description | В данной статье рассматриваются особенности мотивации и стимулирования персонала
для эффективной деятельности, роль и значение процесса стимулирования труда в современных
условиях.
У даній статті розглядаються особливості мотивації та стимулювання персоналу для
ефективної діяльності організації, роль та значення процесу стимулювання праці в сучасних умовах.
With the development of the new conditions of the company gained their freedom in dealing with
some issues of production organization and motivation of employees. To provide broad powers to enterprises in
addressing these issues is to create prerequisites for increasing productivity, improving product quality and
improving the mechanism of payment, allows interested in the results of their work, as solution to these problems
can’t be divorced from addressing incentives and evaluation of employees.
This article discusses the features of personnel motivation for effective action, the role and importance of the
process of stimulation of work in modern conditions.
|
| first_indexed | 2025-12-07T15:42:35Z |
| format | Article |
| fulltext | |
| id | nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-93939 |
| institution | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| issn | 1562-0808 |
| language | Russian |
| last_indexed | 2025-12-07T15:42:35Z |
| publishDate | 2014 |
| publisher | Кримський науковий центр НАН України і МОН України |
| record_format | dspace |
| spelling | Адельсеитова, Э.Б. Куровская, В.В. 2016-02-04T22:18:06Z 2016-02-04T22:18:06Z 2014 Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии / Э.Б. Адельсеитова, В.В. Куровская // Культура народов Причерноморья. — 2014. — № 278, Т. 1. — С. 164-166 — Бібліогр.: 3 назв. — рос. 1562-0808 https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/93939 338.48:658 В данной статье рассматриваются особенности мотивации и стимулирования персонала
 для эффективной деятельности, роль и значение процесса стимулирования труда в современных
 условиях. У даній статті розглядаються особливості мотивації та стимулювання персоналу для
 ефективної діяльності організації, роль та значення процесу стимулювання праці в сучасних умовах. With the development of the new conditions of the company gained their freedom in dealing with
 some issues of production organization and motivation of employees. To provide broad powers to enterprises in
 addressing these issues is to create prerequisites for increasing productivity, improving product quality and
 improving the mechanism of payment, allows interested in the results of their work, as solution to these problems
 can’t be divorced from addressing incentives and evaluation of employees.
 This article discusses the features of personnel motivation for effective action, the role and importance of the
 process of stimulation of work in modern conditions. ru Кримський науковий центр НАН України і МОН України Культура народов Причерноморья Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии Теоретичні аспекти анализу системи стимулювання праці на підприємстві Theoretical aspects of the analysis of incentive system in the enterprise Article published earlier |
| spellingShingle | Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии Адельсеитова, Э.Б. Куровская, В.В. Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ |
| title | Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии |
| title_alt | Теоретичні аспекти анализу системи стимулювання праці на підприємстві Theoretical aspects of the analysis of incentive system in the enterprise |
| title_full | Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии |
| title_fullStr | Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии |
| title_full_unstemmed | Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии |
| title_short | Теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии |
| title_sort | теоретические аспекты анализа системы стимулирования труда на предприятии |
| topic | Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ |
| topic_facet | Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ |
| url | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/93939 |
| work_keys_str_mv | AT adelʹseitovaéb teoretičeskieaspektyanalizasistemystimulirovaniâtrudanapredpriâtii AT kurovskaâvv teoretičeskieaspektyanalizasistemystimulirovaniâtrudanapredpriâtii AT adelʹseitovaéb teoretičníaspektianalizusistemistimulûvannâpracínapídpriêmství AT kurovskaâvv teoretičníaspektianalizusistemistimulûvannâpracínapídpriêmství AT adelʹseitovaéb theoreticalaspectsoftheanalysisofincentivesystemintheenterprise AT kurovskaâvv theoreticalaspectsoftheanalysisofincentivesystemintheenterprise |