Коллективный договор и работа с кадрами на предприятии
Основными задачами рассмотрения поставленной в работе проблемы является выявление сущности кадровой политики на предприятии, поиск наиболее эффективных методов управления персоналом, которые отвечали бы интересам как самого предприятия, его руководства, так и работников, занятых на нем. Основними за...
Збережено в:
| Опубліковано в: : | Культура народов Причерноморья |
|---|---|
| Дата: | 2007 |
| Автор: | |
| Формат: | Стаття |
| Мова: | Російська |
| Опубліковано: |
Кримський науковий центр НАН України і МОН України
2007
|
| Теми: | |
| Онлайн доступ: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/98418 |
| Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Цитувати: | Коллективный договор и работа с кадрами на предприятии / М.В. Гордеева / Культура народов Причерноморья. — 2007. — № 105. — С. 15-17. — Бібліогр.: 8 назв. — рос. |
Репозитарії
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine| Резюме: | Основными задачами рассмотрения поставленной в работе проблемы является выявление сущности кадровой политики на предприятии, поиск наиболее эффективных методов управления персоналом, которые отвечали бы интересам как самого предприятия, его руководства, так и работников, занятых на нем.
Основними завданнями розгляду поставленої в роботі проблеми є вияв-
лення суті кадрової політики на підприємстві, пошук найбільш ефективних методів управління персоналом, які відповідали б інтересам як самого підприємства, його керівництва, так і працівників, зайнятих на ньому.
|
|---|---|
| ISSN: | 1562-0808 |