Особенности модели организационно-производственных структур управления персоналом
В данной статье рассматриваются модели организационно-производственных структур, содержание кадрового менеджмента и концепции управления персоналом за рубежом, что особенно актуально в настоящее время для обновления производства. The features of model of production structures, maintenance of skill...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Культура народов Причерноморья |
|---|---|
| Datum: | 2007 |
| 1. Verfasser: | |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | Russian |
| Veröffentlicht: |
Кримський науковий центр НАН України і МОН України
2007
|
| Schlagworte: | |
| Online Zugang: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/98505 |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Zitieren: | Особенности модели организационно-производственных структур управления персоналом / Э.Р. Сейтумерова // Культура народов Причерноморья. — 2007. — № 105. — С. 56-58. — Бібліогр.: 3 назв. — рос. |
Institution
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine| Zusammenfassung: | В данной статье рассматриваются модели организационно-производственных структур, содержание кадрового менеджмента и концепции
управления персоналом за рубежом, что особенно актуально в настоящее
время для обновления производства.
The features of model of production structures, maintenance of skilled management
and conceptions of management by personnel abroad are examined in this article
that is especially actual presently for the update of prodaction.
У данiй статтi розглядаються особливостi моделi виробничих структур, змiст
кадрового менеджменту i концепцiї управлiння персоналом за рубежем, що
особливо актуальне в цей час для оновлення виробництва.
|
|---|---|
| ISSN: | 1562-0808 |