The Methodological Provision for Measuring the HR Department Efficiency
Збережено в:
Дата: | 2022 |
---|---|
Автори: | A. A. Demianenko, O. V. Ivanisov |
Формат: | Стаття |
Мова: | English |
Опубліковано: |
2022
|
Назва видання: | Business Inform |
Онлайн доступ: | http://jnas.nbuv.gov.ua/article/UJRN-0001334835 |
Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
Назва журналу: | Library portal of National Academy of Sciences of Ukraine | LibNAS |
Репозитарії
Library portal of National Academy of Sciences of Ukraine | LibNASСхожі ресурси
-
Modern HR Technologies for Business
за авторством: O. M. Vaskiv, та інші
Опубліковано: (2022) -
Gender analysis in HR management
за авторством: S. O. Savchenko
Опубліковано: (2015) -
Methodological Provisions for Determination of the Factors of Influence on the Efficiency of Reorganization of Activity
за авторством: V. O. Aleksandrova, та інші
Опубліковано: (2022) -
Gamification of Business Processes of HR Management
за авторством: I. O. Varis, та інші
Опубліковано: (2023) -
HR Crisis Management in Government Organizations
за авторством: T. V. Kovalenko
Опубліковано: (2018)