Organisational culture as a socio-economic phenomenon in the context of the modern management paradigm
Збережено в:
| Дата: | 2013 |
|---|---|
| Автори: | O. O. Shubin, M. O. Hladkyi |
| Формат: | Стаття |
| Мова: | English |
| Опубліковано: |
2013
|
| Назва видання: | The problems of economy |
| Онлайн доступ: | http://jnas.nbuv.gov.ua/article/UJRN-0000258175 |
| Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
| Назва журналу: | Library portal of National Academy of Sciences of Ukraine | LibNAS |
Репозитарії
Library portal of National Academy of Sciences of Ukraine | LibNASСхожі ресурси
-
Managing personnel security in the context of socio-economic development of an organisation
за авторством: A. V. Semenchenko
Опубліковано: (2013) -
Quality of management in the context of modern economic and managerial paradigm
за авторством: A. Mayakova
Опубліковано: (2016) -
Energy paradigm as the basis of modern socio and economic development
за авторством: V. D. Parkhomenko, та інші
Опубліковано: (2020) -
Phenomenon of creativity in the context of historical dynamics of socio–cultural development (the West European context)
за авторством: Chumachenko, H.
Опубліковано: (2014) -
Publishing activities of socio-cultural organisations of deported Ukrainians in Lviv
за авторством: Yu. Z. Pavliv
Опубліковано: (2016)