Strategic Matrix in Regulation of the Level of Labour Motivation of Personnel of Engineering Companies
Збережено в:
Дата: | 2013 |
---|---|
Автор: | I. M. Khomenko |
Формат: | Стаття |
Мова: | English |
Опубліковано: |
2013
|
Назва видання: | Business Inform |
Онлайн доступ: | http://jnas.nbuv.gov.ua/article/UJRN-0000323054 |
Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
Назва журналу: | Library portal of National Academy of Sciences of Ukraine | LibNAS |
Репозитарії
Library portal of National Academy of Sciences of Ukraine | LibNASСхожі ресурси
-
Features of labour motivation of personnel industrial companies in accordance with the strategy
за авторством: Ya. Bersutska, та інші
Опубліковано: (2016) -
A Typology of Techniques for Motivation of Personnel at Mechanical Engineering Enterprises
за авторством: O. H. Melnyk, та інші
Опубліковано: (2015) -
Identification of the Scale of Changes in Personnel Motivation Techniques at Mechanical-Engineering Enterprises
за авторством: O. H. Melnyk, та інші
Опубліковано: (2016) -
Theoretical and methodological approaches to regulation of labour remuneration in the context of personnel security
за авторством: O. O. Kravchenko
Опубліковано: (2019) -
Institutional aspects of labour motivation in Ukraine
за авторством: E. I. Buleev, та інші
Опубліковано: (2015)