Motivational Monitoring as a Tool of Managing Fluctuation of Personnel
Збережено в:
| Дата: | 2013 |
|---|---|
| Автор: | N. D. Darchenko |
| Формат: | Стаття |
| Мова: | English |
| Опубліковано: |
2013
|
| Назва видання: | Business Inform |
| Онлайн доступ: | http://jnas.nbuv.gov.ua/article/UJRN-0000324462 |
| Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
| Назва журналу: | Library portal of National Academy of Sciences of Ukraine | LibNAS |
Репозитарії
Library portal of National Academy of Sciences of Ukraine | LibNASСхожі ресурси
-
The Influence of Financial Factors of Motivation of Personnel Management
за авторством: N. A. Mazhnyk, та інші
Опубліковано: (2013) -
Innovation Model of the Concept of Professional Adaptation of Personnel
за авторством: N. S. Kurina, та інші
Опубліковано: (2013) -
Personnel Motivation: Essence and Modern Problems
за авторством: N. V. Ovsjuk
Опубліковано: (2014) -
Coaching as an innovative tool for effective management personnel
за авторством: S. M. Korolenko, та інші
Опубліковано: (2013) -
Motivation of Innovation-active Personnel of an Enterprise
за авторством: K. V. Melnykova
Опубліковано: (2014)