Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям
Изложены основные принципы реализации систем поддержки принятия решений, ориентированных на оценивание работы персонала при наличии объективных документальных данных об итогах деятельности каждого сотрудника. Предложена методика оценивания подразделений в рамках структур непроизводственной сферы дея...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Электронное моделирование |
|---|---|
| Datum: | 2008 |
| Hauptverfasser: | , , , |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | Russian |
| Veröffentlicht: |
Інститут проблем моделювання в енергетиці ім. Г.Є. Пухова НАН України
2008
|
| Schlagworte: | |
| Online Zugang: | https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/101608 |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Zitieren: | Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям / В.Г. Тоценко, В.В. Цыганок, П.Т. Качанов, А.В. Александров // Электронное моделирование. — 2008. — Т. 30, № 6. — С. 89-98. — Бібліогр.: 6 назв. — рос. |
Institution
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine| id |
nasplib_isofts_kiev_ua-123456789-101608 |
|---|---|
| record_format |
dspace |
| spelling |
Тоценко, В.Г. Цыганок, В.В. Качанов, П.Т. Александров, А.В. 2016-06-05T15:43:23Z 2016-06-05T15:43:23Z 2008 Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям / В.Г. Тоценко, В.В. Цыганок, П.Т. Качанов, А.В. Александров // Электронное моделирование. — 2008. — Т. 30, № 6. — С. 89-98. — Бібліогр.: 6 назв. — рос. 0204-3572 https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/101608 519.816 Изложены основные принципы реализации систем поддержки принятия решений, ориентированных на оценивание работы персонала при наличии объективных документальных данных об итогах деятельности каждого сотрудника. Предложена методика оценивания подразделений в рамках структур непроизводственной сферы деятельности. Викладено основні принципи реалізації систем підтримки прийняття рішень, орієнтованих на оцінювання роботи персоналу при наявності об’єктивних документальних даних про діяльність кожного співробітника. Запропоновано методику оцінювання підрозділів у рамках структур невиробничої сфери діяльності. Basic construction principles are described for decision support systems aimed to assess the work efficiency of a staff member, if the objective documented data about each worker’s activity results are present. The methods of assessment of departments in the non-productive sphere structures is presented. ru Інститут проблем моделювання в енергетиці ім. Г.Є. Пухова НАН України Электронное моделирование Точность, надежность, диагностика Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям Methods of Construction of Decision Support Systems for Personal Assessment on Quantitative Criteria Article published earlier |
| institution |
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| collection |
DSpace DC |
| title |
Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям |
| spellingShingle |
Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям Тоценко, В.Г. Цыганок, В.В. Качанов, П.Т. Александров, А.В. Точность, надежность, диагностика |
| title_short |
Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям |
| title_full |
Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям |
| title_fullStr |
Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям |
| title_full_unstemmed |
Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям |
| title_sort |
методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям |
| author |
Тоценко, В.Г. Цыганок, В.В. Качанов, П.Т. Александров, А.В. |
| author_facet |
Тоценко, В.Г. Цыганок, В.В. Качанов, П.Т. Александров, А.В. |
| topic |
Точность, надежность, диагностика |
| topic_facet |
Точность, надежность, диагностика |
| publishDate |
2008 |
| language |
Russian |
| container_title |
Электронное моделирование |
| publisher |
Інститут проблем моделювання в енергетиці ім. Г.Є. Пухова НАН України |
| format |
Article |
| title_alt |
Methods of Construction of Decision Support Systems for Personal Assessment on Quantitative Criteria |
| description |
Изложены основные принципы реализации систем поддержки принятия решений, ориентированных на оценивание работы персонала при наличии объективных документальных данных об итогах деятельности каждого сотрудника. Предложена методика оценивания подразделений в рамках структур непроизводственной сферы деятельности.
Викладено основні принципи реалізації систем підтримки прийняття рішень, орієнтованих на оцінювання роботи персоналу при наявності об’єктивних документальних даних про діяльність кожного співробітника. Запропоновано методику оцінювання підрозділів у рамках структур невиробничої сфери діяльності.
Basic construction principles are described for decision support systems aimed to assess the work efficiency of a staff member, if the objective documented data about each worker’s activity results are present. The methods of assessment of departments in the non-productive sphere structures is presented.
|
| issn |
0204-3572 |
| url |
https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/101608 |
| citation_txt |
Методы реализации систем поддержки принятия решений для оценивания персонала по количественным критериям / В.Г. Тоценко, В.В. Цыганок, П.Т. Качанов, А.В. Александров // Электронное моделирование. — 2008. — Т. 30, № 6. — С. 89-98. — Бібліогр.: 6 назв. — рос. |
| work_keys_str_mv |
AT tocenkovg metodyrealizaciisistempodderžkiprinâtiârešeniidlâocenivaniâpersonalapokoličestvennymkriteriâm AT cyganokvv metodyrealizaciisistempodderžkiprinâtiârešeniidlâocenivaniâpersonalapokoličestvennymkriteriâm AT kačanovpt metodyrealizaciisistempodderžkiprinâtiârešeniidlâocenivaniâpersonalapokoličestvennymkriteriâm AT aleksandrovav metodyrealizaciisistempodderžkiprinâtiârešeniidlâocenivaniâpersonalapokoličestvennymkriteriâm AT tocenkovg methodsofconstructionofdecisionsupportsystemsforpersonalassessmentonquantitativecriteria AT cyganokvv methodsofconstructionofdecisionsupportsystemsforpersonalassessmentonquantitativecriteria AT kačanovpt methodsofconstructionofdecisionsupportsystemsforpersonalassessmentonquantitativecriteria AT aleksandrovav methodsofconstructionofdecisionsupportsystemsforpersonalassessmentonquantitativecriteria |
| first_indexed |
2025-11-30T09:39:58Z |
| last_indexed |
2025-11-30T09:39:58Z |
| _version_ |
1850857126069534720 |